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CULTURA NA SOCIOLOGIA


Cultura é um conceito amplo que refere-se ao conjunto de crenças, tradições, costumes, símbolos e valores que moldam a sociedade. Dessa forma, a cultura é algo que diferencia uma sociedade da outra, representando o parâmetro social de um grupo somando o conhecimento padrão do humanos e envolvendo: conhecimentos, experiências, atitudes, valores, crenças, religião, língua, hierarquia, relações espaciais, noção de tempo, conceitos de universo.


PRIMEIRAS NOÇÕES DE CULTURA


No contexto científico e filosófico, as primeiras noções de cultura como conceito universal surgiram no século XVIII e XIX, com o surgimento da Antropologia e da Sociologia. As primeiras noções de cultura surgiram na tentativa de entender as diferenças entre o modo de vida da sociedade.

Primeiras Noções Científicas de Cultura:

Johann Gottfried Herder (século XVIII): Herder foi um dos primeiros pensadores a defender que todas as sociedades têm sua própria cultura, em oposição à ideia de uma cultura única e superior. Para ele, cada povo tem um espírito que se manifesta em suas práticas e tradições

Edward Burnett Tylor (século XIX): Considerado o "pai da Antropologia britânica", Tylor deu uma das primeiras definições modernas de cultura em seu livro Primitive Culture (1871), afirmando que cultura é "aquele todo complexo que inclui conhecimento, crenças, arte, moral, leis, costumes e quaisquer outras capacidades e hábitos adquiridos pelo homem como membro da sociedade". Essa visão ampliou o conceito de cultura para além das elites, aplicando-o a todas as sociedades, sejam elas “primitivas” ou “avançadas”.

Evolucionismo Cultural: No final do século XIX, pensadores como Herbert Spencer e Tylor defenderam a ideia de que as culturas humanas evoluíram de formas simples para formas mais complexas, uma visão fortemente influenciada pela teoria da evolução de Darwin. Segundo essa perspectiva, as sociedades eram vistas em diferentes estágios de desenvolvimento cultural, indo de "primitivas" a "civilizadas".

PENSADORES MAIS CONHECIDOS


Émile Durkheim: Viu a cultura como essencial para a coesão social, pois ela cria um sistema de crenças e valores compartilhados que unem os indivíduos. Para Durkheim, a cultura promove a solidariedade social, desempenhando um papel crucial na manutenção da ordem e na integração dos membros da sociedade.

Karl Marx: A cultura, para Marx, era parte da superestrutura da sociedade, refletindo as condições econômicas e os interesses das classes dominantes. Ele acreditava que as ideologias culturais serviam para perpetuar as desigualdades de classe, sustentando a estrutura econômica capitalista e os interesses da burguesia.

Max Weber: Enfatizou a relação entre cultura, religião e economia, particularmente em seu estudo sobre como as crenças religiosas, como o protestantismo, influenciaram o desenvolvimento do capitalismo. Weber argumentou que a cultura, especialmente as crenças religiosas, molda as atitudes econômicas e o comportamento humano, tendo um impacto significativo sobre a estrutura social e econômica.

TIPOS DE CULTURAS


Cultura de Massa: Conjunto de ideias e valores amplamente disseminados por meio da mídia, visando promover o consumismo e típico do capitalismo.

Cultura Erudita: Resultado de estudo e pesquisa, disponível para poucos e caracterizada por exposições artísticas e eventos culturais sofisticados.

Cultura Popular: Relacionada às tradições e saberes do povo, ocorre de forma espontânea e não está ligada a instituições culturais formais.

Cultura Material:Conjunto de bens tangíveis e patrimônio histórico construídos pelo ser humano, como arquitetura e objetos pessoais.

Cultura Imaterial: Elementos intangíveis, como saberes, tradições e costumes, transmitidos entre gerações e considerados patrimônio cultural.

Cultura Organizacional: Valores, missões e comportamentos de uma organização, influenciando sua forma de operar e se relacionar com o mercado.

Cultura Corporal: Comportamentos relacionados ao movimento, como danças, jogos e festividades, e como esses são expressos em diferentes grupos sociais.